29万考生参加江苏2021考试录用公务员面试

　　人民网南京3月7日电（马焘焘）3月6日、7日，江苏省2021年度考试录用公务员面试举行，全省共设14个考区、19个考点、1076个面试考场，2.9万多人（含应届毕业生选调生1490多人）参加面试，7600多名考官和4000多名工作人员参与面试评分和考务工作。设置的考场数以及考生、考官和工作人员数量均为历史最多。

　　据了解，本次江苏全省面试工作实行“五个统一”，即统一组织、统一程序、统一时间、统一题本、统一要求，省委组织部统一部署全省考试录用公务员面试工作，会同省人力资源和社会保障厅组织实施省直考点面试工作；各设区市委组织部会同市人力资源和社会保障局组织实施本地区考试录用公务员（含选调生）面试工作；各级卫生健康行政部门负责指导并协调各考点疫情防控有关工作。

　　本次面试工作首次运用“江苏省公务员面试考官管理系统”的“考官选派”模块，从政治素质好、业务能力强、公道正派且具有省以上公务员主管部门考核认定的面试考官资格的人员中，随机抽取本次面试考官，进一步减少人为因素；严格执行回避制度，与考生之间有回避关系或因其他原因需要回避的考官及工作人员，必须主动申请回避；考试现场的录像、评分分析等将作为考官任期考核的重要依据。

　　同时，江苏省委组织部会同省人力资源和社会保障厅发布新冠肺炎疫情防控告知书、承诺书，方便考生准确掌握江苏省防疫工作要求，及早做好相关准备。为进一步落实防疫要求，为考生提供便利，今年江苏省首次统一实行网上缴纳面试考务费和打印面试通知书。

　　今年，在以往积极推广运用无领导小组讨论、结构化小组面试等方式基础上，江苏重点围绕适应疫情防控需要、提高面试选拔效度等方面加大创新力度，在计分方式上，由以往的“总分计分法”改为采用“要素计分法”，考官根据考生答题情况，对每个测评要素独立评分，去掉一个最高分和一个最低分后取平均值，即为考生在该测评要素上的最后得分，考生的面试成绩为各项测评要素最后得分之和，面试成绩当场向考生宣布。

　　据了解，面试结束后，3月中旬将开始按照有关规定组织体检、考察，确定拟录用人员名单并进行公示，办理录用手续。整个考录工作预计在7月底前完成。对应届高校毕业生，力争在其离校前完成录用工作。

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